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L’irruption du Covid19 dans nos vies a conduit à une situation de crise. Elle a été l’occasion d’une formidable adaptation : l’impossible télétravail est devenu réalité en un rien de temps et nous avons pu, pour beaucoup, constater notre capacité de résilience.
L’avenir est désormais rempli d’incertitudes et les défis managériaux ne seront pas des moindres. D’ores et déjà les salariés ne sont plus les mêmes et il nous faut apprendre « à faire avec ». Nous aurons besoin d’innovations de rupture.
Pour aider à nous y préparer, je vous propose de partager quelques réflexions et quelques expériences managériales avant-gardistes.
Quelques réflexions
et quelques expériences managériales inhabituelles mais prometteuses.
Ces articles, avec le lien permettant d’y accéder, sont présentés par ordre alphabétique de leurs titres.
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